Werknemersrechten
Hoeveel pauze heb je als je overwerkt?
De pauze hangt af van de arbeidstijd in de dienst, niet van het woord overwerk. Blijft de arbeidstijd op of onder 5,5 uur, dan is er geen wettelijke minimumpauze. Ga je daar overheen, dan wordt het 30 minuten. Boven 10 uur wordt het 45.
Of overwerk wordt uitbetaald of gecompenseerd, staat niet in de pauzebepaling. Dat is een vraag voor je contract of cao. Die bedragen verzinnen we niet.
Een dienst die uitloopt
Je zou tot 16:30 werken, met 30 minuten pauze, en je blijft tot 19:00. Tel de nieuwe arbeidstijd. Kom je boven 10 uur arbeid, dan is 30 minuten pauze niet meer het minimum.
Het standaardmaximum voor een volwassene is 12 uur arbeid per dienst. Structureel daarboven werken past niet in de hoofdregel. Uitzonderingen bestaan, maar die nemen we niet aan.
Wat kun je nu doen?
- Bereken de dienst inclusief het extra stuk, niet alleen het rooster.
- Vraag of de extra pauze wordt ingepland als je over de 10 uur gaat.
- Leg toeslag en pauze in het gesprek uit elkaar.